2024年广东女子职业技术学院普通高职自主招生考试大纲(酒店管理与数字化运营专业)

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2024-06-27 10:59:02

根据《广东省教育厅 广东省退役军人事务厅关于做好2024年高等职业院校自主招生工作的通知》(粤教考〔2024〕4号)要求,广东女子职业技术学院2024年普通高职自主招生采用“文化素质+职业技能”或“文化基础(含综合文化知识和专业综合理论,下同)+职业技能”的考核方式,全面考核考生的综合素质和职业技能,实行分类考试、综合评价、择优录取。

其中,普通高中考生实行“文化素质+职业技能”的考核方式。文化素质考试采用普通高中学业水平考试成绩(满分值为450分);职业技能考核为职业适应性测试,采用招生院校自主命题测试(下称“校测”,满分值为100分)方式。

中职考生实行“文化基础+职业技能”的考核方式。综合文化知识和专业综合理论、职业技能占比例为4:3:3。中职考生入学考核总分满分值为500分,其中综合文化知识考核满分值为200分,专业综合理论考核满分值为150分,职业技能考核满分值为150分。


第一部分 综合文化知识考核大纲(面向中职考生)

综合文化知识考核的命题以考查学生的综合素质为主,依据我校人才选拔要求,着重考查学生自然科学和人文科学基本知识、职业道德基本要求、人际交往基本常识、汉语言写作基本能力等技术技能人才必备的实用性知识要求。考核具体要求如下:

1.语文:主要考查汉语言文化基础知识、阅读能力、写作能力。

2.数学:在考查数学基础知识的基础上,重点考查运用数学知识分析和解决简单实际问题的能力。

3.综合素质:主要考查日常科学常识、当前最新的政治时事、人际交往基本常识,能运用科学的方法,分析有关社会现象,认识事物的本质,检测考生正确的人生观、价值观,以及职业道德素养。

4.题型与分值:单项选择题,满分值为200分。

5.考试形式:笔试、闭卷(具体安排及要求以广东女子职业技术学院招生信息网后续通知为准,请及时关注)。


第二部分 职业技能考核大纲

一、职业适应性测试考核大纲(面向普通高中考生)(满分值为100分)

考核方式

统一考试,具体安排及要求请关注广东女子职业技术学院招生信息网后续通知。

考核内容1:问答题,主要考查酒店从业者需具备的综合素养和能力要求。

具体要求:

(1)按考生抽签顺序回答问题

(2)回答问题时,普通话表达正常,符合酒店行业标准

(3)回答时间为5—10分钟

考核内容2(仪表仪态展示):在3—10分钟内完成问候,进行站立、行走、手部等肢体动作展示。

具体要求:

按考生抽签顺序进行展示,考官发布开始口令,考生开始展示。

二、职业技能考核大纲(面向中职考生)

(一)专业综合理论考核(满分值为150分)

考核方式

统一考试,具体安排及要求请关注广东女子职业技术学院招生信息网后续通知。

考核内容:问答题,主要考查酒店从业者需具备的综合素养和能力要求。

具体要求:

(1)按考生抽签顺序回答问题

(2)回答问题时,普通话表达正常,符合酒店行业标准

(3)回答时间为5—10分钟

(二)职业技能考核(满分值为150分)

1.考核方式:

统一考试,具体安排及要求请关注广东女子职业技术学院招生网后续通知。

2. 考核内容

仪表仪态展示,在3—10分钟内完成问候,进行站立、行走、手部等肢体动作展示。

具体要求:

按考生抽签顺序进行展示,考官发布开始口令,考生开始展示。


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